La loi du 11 février 2005 fixait l'échéance du 1er janvier 2015 pour permettre aux différents établissements recevant du public de se mettre en conformité pour permettre à tous les usagers et quelque que soit leur handicap d'y accéder. Aujourd'hui, le constat est édifiant : au vu du retard pris dans ces différentes réalisations, le gouvernement a mis en place un agenda d'accessibilité programmée pour accorder un délai supplémentaire. Une situation dont la ville de Condom a pu bénéficier pour établir un constat précis des travaux à entreprendre.

Trois salles aux normes

À ce jour, trois équipements sont en parfaite conformité avec la loi et ont obtenu une attestation d'accessibilité. Il s'agit du théâtre, de l'espace Rive gauche et du centre social (installé dans la rue Gambetta). Le diagnostic a mis en exergue que soixante établissements recevant du public et trois installations ouvertes au public n'étaient pas équipés selon la réglementation. Devant ce constat, la municipalité a décidé d'étaler sur un agenda de neuf ans l'ensemble des travaux à réaliser. «La programmation a été définie selon des projets déjà en cours, du niveau de fréquentation et du type de service proposé», expliquait le maire Gérard Dubrac au cours de la séance du conseil municipal. Ces travaux représentent une enveloppe globale de 2 721 604 €. Près de la moitié de cet investissement sera réalisée sur la dernière tranche. Sur 2017, seize sites sont concernés dont le cloître, la salle Pierre de Montesquiou, différentes écoles et églises ainsi que le gymnase du lycée et les ateliers municipaux. L'aménagement de l'Hôtel de ville est quant à lui programmé pour 2019. Les sites les plus onéreux à aménager seront la gendarmerie, le Musée de l'armagnac et, notamment, l'école Jules-Ferry.

La 20e édition de la semaine de l'emploi pour les personnes handicapées a été lancée hier dans le département. Le préfet Pierre Ory, s'est rendu le matin dans une entreprise employant des personnes reconnues travailleurs handicapés par l'Agefiph (Association de Gestion du Fonds pour l'Insertion Professionnelle des Personnes Handicapées). «La loi de 2005, a fait avancer les choses en ajoutant des obligations aux entreprises, mais il y a encore beaucoup de travail à faire. 18 % des personnes qui ont ce statut sont au chômage, c'est presque le double que dans la population normale», a-t-il rappelé. «Toutefois, il faut se garder des discours trop faciles, souvent l'employeur n'est pas démuni de bonne volonté», tempère le représentant de l'État. «Lorsqu'on a un départ, il est parfois compliqué de retrouver une personne éligible à l'obligation d'emploi», atteste M. Holleville, patron de la concession Renault qui accueillait lundi le lancement de cette semaine. Sur ce site, 3 des 47 travailleurs sont reconnus handicapés par l'Agefiph.

Au niveau du Gers, si 1 896 des personnes concernées sont encore au chômage, le service Cap Emploi, qui se charge de l'insertion dans les entreprises, remplit 135 % de ses objectifs. Soit 469 placements en 2015. Le service de maintien dans l'emploi de l'Agefiph, lui, a maintenu 95 personnes sur 113 dossiers ouverts, dans le cadre d'une invalidité en cours d'emploi pendant cette période.

Temps fort de cette semaine, un forum de l'emploi avec une quarantaine d'employeurs présents se tiendra jeudi de 13 h 30 à 17 h 30 au Mouzon. L'occasion notamment d'écouter le témoignage du double médaillé olympique Maxime Valet.